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丰云娱乐登入:[四川]成都银行广安分行2018校园招聘

  1. 发布时间:2018-05-10
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:成都银行广安分行
来自成都银行广安分行的消息:
http://www.bocd.com.cn/icms/static/cdbank/zh/o6hxyopm/p2dt1cs8/cnqcubxc/201805/content/ff8080815f994ca4016343f76a7406c5.html

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公司介绍:

 

 

成都银行成立于199612月,是一家以国有股本为主、股权多元化的地方性股份制商业银行,引入马来西亚丰隆银行作为境外战略投资合作伙伴。2018131日,成都银行在上海证券交易所挂牌上市,成为四川省首家上市银行、全国第8A股上市城市商业银行。目前,成都银行注册资金36.12亿元,在岗员工5000余名,下辖重庆、西安、广安、资阳、眉山、内江、南充、宜宾、乐山、德阳、阿坝、泸州12家分行和30家直属支行(部)、180余家营业网点,发起设立国内首批、中西部第一家消费金融公司——四川锦程消费金融有限责任公司以及江苏宝应锦程和四川名山锦程村镇银行,并入股西藏银行。

 

成都银行秉承“服务地方经济,服务小微企业,服务城乡居民”的市场定位,积极探索差异化、特色化发展路径,形成了自身独特的业务特色和竞争优势,综合实力位居西部城商行前列,部分经营指标达到国内先进银行水平。截至2017年末,成都银行总资产4345.39亿元,各项存款3127.97亿元,各项贷款1486.63亿元。在2017年英国《银行家》公布的最新排名中,成都银行居全球前1000家商业银行第313位。

 

成都银行主动将自身发展融入地方发展大局,积极对接中央和地方重大发展战略,借助成都在西部地区的核心地位和辐射作用,结合川陕渝三地共同的产业优势,积极做好金融支持和资金要素保障,加大对地方重大产业、城乡基础设施建设和民生工程的支持力度,为区域经济的健康快速发展、城乡一体化的有序推进作出了积极贡献。

 

成都银行致力于为广大小微企业客户提供优质高效的金融服务,利用自身优势,加强产品创新和“本土化”改造,开发了一批“特色化、标准化、本土化”产品。目前,旗下“财富金翼”小微企业融资品牌包括“壮大贷”、“成长贷”、“科创贷”、“科票通”、“创业贷”、“惠农贷”、“易采贷”等10余种产品,为不同发展阶段的小微企业融资提供多种金融方案以及一站式金融服务,不遗余力支持企业成长发展。

 

成都银行坚持“亲民便民惠民”理念,持续开办代发工资、社保和代收煤气水电费等与市民生活息息相关的基础金融业务,坚持优惠的定价和收费策略,最大限度降低银行卡用卡成本,提供高收益的理财产品,创新推出“E城通”综合缴费平台,积极推进互联网金融和社区银行建设,通过实实在在的行动让市民百姓享受到便捷实惠的金融服务,赢得了“市民银行”美誉。

 

成都银行持续发挥地方性法人机构优势,将经营活动开展同社会责任履行紧密衔接、有机融合,全力推进改革创新,大力支持四川经济建设发展,切实提升金融服务质效,持续开展扶贫、助困等社会公益活动,不断在促进社会和谐进步等方面取得新成效,荣获“四川银行业助力精准扶贫十大爱心组织”、“最具爱心企业奖”,彰显了西部领先城市商业银行的强烈责任担当和良好品牌形象。

 

近年来, 成都银行凭借优异的经营业绩和优质的金融服务,赢得了社会各界的高度赞誉,先后荣获“四川企业100强”、“最佳城市商业银行”、“最佳金融服务城商行”、“最佳优质服务银行”、“最佳民生金融奖”、“银行科技发展奖”、“最具社会责任金融机构奖”、“百姓最信得过的银行品牌”等荣誉称号。

 

 

2018校园招聘职位:

 

一、招聘岗位及人数:储蓄出纳岗  4

二、工作地点:广安分行营业部、城南支行、邻水支行、岳池支行(各1人)。

三、招聘条件

(一)全日制普通高等院校本科及以上学历,经济、金融、法律、会计、市场营销、统计、精算等相关专业,学历需通过国家权威学历认证机构(学信网:)认证。国(境)外全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生须于20185月前获得学历学位证书和国家教育部学历学位认证。

(二)原则上年龄在25岁(含)以下,熟练使用计算机办公系统软件,具有良好的沟通能力及良好的团队协作精神,吃苦耐劳,能承受一定的工作压力;

(三)遵纪守法,诚信正直,身心健康,具备良好的职业道德和职业仪表,具有较好的服务意识、亲和力及沟通应变能力;

(四)了解《会计法》、《票据法》、《支付结算办法》、《账户管理办法》、《反洗钱法》、现金管理等金融法律、法规及银行柜面制度;

(五)同等条件下,取得会计从业资格证、银行从业资格证、证券从业资格证等相关金融类资格证书优先。

四、用工方式

录用人员均与我行签订劳动合同,劳动合同期限为8年。劳动合同期满3年后,可参加3次转为合同制行员考试。

五、应聘方式

应聘者登录成都银行网站(),进入人才招聘简历表下载专栏下载《成都银行应聘报名表》,填写完整并附个人生活近照发送至gafhhr@bocd.com.cn(电子邮件主题请注明储蓄出纳姓名学历取得证书)。

六、报名截止时间:2018520日(星期日)。

七、注意事项

(一)应聘申请表须如实、详尽填写,应聘者对个人填报信息的真实性负责,如发现弄虚作假,我行将取消录用资格。

(二)我行将以电话、短信、电子邮件方式通知招聘相关事宜,请确保通讯畅通。

 

                                  

成都银行股份有限公司

201859

 

 

 

 

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